2025年元旦，浙江温州星海街道举办首届新年招聘关爱帮扶活动，帮助企业提供精准招聘服务和政策支持，同时为企业员工“留温州”提供保障。新的一年。”来自河南的叶正强是一名高级焊工。他现在最关心的就是如何尽快晋升技术员。

当天活动共提供了温州市60余家企业3000余个岗位，吸引了5000余名求职者，290余人达成初步意向。

浙江省温州市就业创业管理服务中心主任张萍萍：为了帮扶企业、稳定就业，我们推​​出了一系列政策组合，为不裁员、少员工的企业提供稳岗回报。裁员，继续实施阶段性降低失业保险费。

就业是民生之本。 2024年，我国推出了一系列特色鲜明的促进就业活动。 2024年9月，中共中央、国务院印发《关于实施就业优先战略促进高质量充分就业的意见》，提出要推动经济社会发展协调联动和就业促进。

人力资源社会保障部就业促进司副司长恽东来：随着就业优先战略深入实施，我国就业规模显着扩大，就业结构不断优化，重点群体就业稳定，就业质量稳步提高，为民生改善和经济发展做出了贡献。提供了重要支持。

据统计，2024年1月至11月，城镇失业人员再就业475万人，就业困难人员实现就业148万人。高校毕业生等青年就业形势总体稳定。农村劳动力外出务工人数持续增加，脱贫人数达3296万人。

中国宏观经济研究院社会战略规划研究室副主任关波：从就业结构来看，一方面城镇就业占全部就业人口的比重，城镇就业占就业群体的比重持续增加。同时，第三产业结构带动了整个一二三产业的就业结构不断优化，整个就业结构不断改善。

为实现就业形势总体稳定，我国坚持和强化就业优先导向，把促进高质量充分就业作为经济社会发展的优先目标，积极推动就业政策与财政、财政、金融等协调发展。货币等宏观政策，提高就业发展动力。 。

运东来：不断丰富和完善就业优先政策，鼓励企业通过减税免征、社会保险补贴、贷款稳定就业、扩大就业等方式吸纳更多就业岗位，阶段性降低失业保险费、降低社保费率。企业有责任稳定就业；通过灵活就业社保补贴和公益性就业安置，保障困难群众就业底线。

2024年前三季度，国家继续实施阶段性降低失业保险费政策，为企业降低成本1309亿元；发放稳就业返还资金204亿元，惠及职工5605万人。 2024年，中央安排就业补贴资金667亿元，支持地方落实各项就业补贴政策。

管波：在新旧动能转换过程中，出台了一系列稳就业政策，确保就业形势总体稳定，无论是对企业提供一定的社保费减免，还是对小微企业发放稳定就业补贴，包括对部分重点群体提供社保补贴，积极促进经济发展，扩大稳定就业的总体基础市场。

在北京市延庆区无人机技能培训学校的这片空地上，十几名新生正在老师的指导下进行无人机户外模拟训练。赵启轩现在是一名无人机训练教练。几个月前，正在找工作的赵启轩对无人机还一无所知。

在职培训是指根据企业招聘岗位的需要进行有针对性的培训，并在培训期间组织学员参加企业现场面试的培训方式。作为中国首批民用无人机试验区之一，北京延庆已经聚集了100多家无人机企业，其应用场景也越来越广泛，但也面临着技能人才短缺的问题。这种培训方式不仅保障了求职者的就业机会，也缓解了相关企业的劳动力短缺问题。目前在延庆，已有470余人通过免费无人机培训在家就业。

新职业带来新就业增长点。截至2024年7月，我国发布了19个新职业、28个新工种，相关从业人员获得认可。这19个新职业中，一半以上与新生产力密切相关。新创建的网络安全等级防护评估人员、云网络智能运维人员、生成式人工智能系统应用人员等职业，为人们就业提供了新方向。

关波：党的二十届三中全会提出实施就业优先战略，完善高质量充分就业促进机制。在这个过程中我们看到，实际上是生产端培育新素质的综合性政策发力。在提高生产力、优化生产力布局的过程中，会创造更多、更高质量的就业岗位，也会在供需匹配方面为劳动者创造更多的政策支持。

目前，全国新增就业人员8400万人。先进制造业、银色经济等吸纳就业专项行动成为就业新增长点。我国是一个人口大国、劳动力大国。丰富的劳动力资源一直是我国发展的一大优势。但也存在供需不匹配的结构性矛盾，即“有工作无人能做”、“有的人无事可做”。 “这两种现象同时存在。

恽东来：下一步，我们将重点加强人力资源开发利用，从解决“有的人无事可做”问题入手，推动技能人才结构完善、扩大和优化人才。 ，推动经济高质量发展。明确培养方向，加快建立人力资源需求预测机制，及时编制发布急需紧缺职业目录，动态调整技工院校专业结构，促进高水平人才培养。 ——技工教育质量化、特色化发展。

有了钻石，你就不用担心瓷器做工的问题了。 2024年9月第47届世界技能大赛上，22岁的张玉鹏获得本次比赛珠宝加工项目的冠军。此次夺冠也让中国队在本次项目上实现了金牌突破。中国选手连续四年获得世界技能大赛金牌榜第一名。

通过技术教育，一大批像张玉鹏这样的“2000后”凭借一技之长成功找到了工作；许多等待就业的人通过积极参加培训重返职场，迎来职业生涯的“第二春”。我国正在逐步建立终身职业技能培训体系。

重点群体就业关系民生福祉、社会稳定和经济高质量发展。党的二十届三中全会《决定》指出，完善高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体就业支持体系。

云东来：在高校毕业生就业方面，要坚持岗位开发和政策激励并重，提升能力和优化服务并行，更好支持就业和人才，支持中小微企业和民营企业吸纳就业、积极稳定公共部门就业岗位，扩大毕业生数量。为青年学生等青年就业成才提供渠道，持续举办“百日千招聘”、大中城市联合招聘、金秋招聘月等活动，宣传人与工作的高效匹配。

除大学毕业生外，目前全国还有近3亿农民工，其中农民工约1.9亿人。打造更多劳务品牌是帮助农民工实现技能就业的重要手段。

在青海省海东市互助县的一个家政培训场地，40多名护理人员正在开展婴儿护理、病人临床护理等工作。过去几年，这里每周都会举办这样的免费培训。包括家庭保洁、老人护理、母婴护理等，“互助家政”已成为当地劳务品牌。

目前，全国已形成2300多个特色劳务品牌，为增加农民就业增收、促进乡村振兴发挥了重要作用。就业路上，没有一个人掉队。对于老年人、残疾人、长期失业人员等就业困难群体，以及脱贫人员、返贫检测人员，有关部门加强优先就业救助，确保他们稳定就业、基本生活有保障。

江苏南京的外卖骑手齐建忠这几天异常忙碌。一年多前，他在送餐时不慎摔倒。在平台工作人员的帮助下，綦建忠用手机申请工伤赔偿，并收到了赔偿金。齐建忠当兼职骑手已经有6年了。紧张的工作中难免会遇到颠簸，尤其是天气不好的时候，让家人总是担心不已。工伤保障政策的出台，让他和家人吃了一颗定心丸。

2022年7月起，新用工形式员工工伤保障将在北京、上海、江苏等7个省市的7家平台公司试点。截至2024年底，已覆盖数千万人，让像綦建忠这样的数百万灵活就业人员找到了“保障”。

近年来，我国完善劳动法律法规，完善社会保障体系，加强灵活就业和新型就业形式中劳动者权益保障，让法律和制度保障劳动者权益，努力保障劳动者权益。使广大劳动者实现体面劳动和全面发展。

就业不仅是家庭的事情，也是国家的事情。从传统产业到新兴产业，从日常烟花到高端科技，从技能青年到实力工匠，从农民工到企业家，不同职业、岗位的劳动者都离不开就业服务。现在，我国已基本建成覆盖省、市、县、村五级的公共就业服务网络，积极推广“大数据+铁基地”服务模式，将就业服务延伸到基层，让重点群体有支撑和就业依赖，努力让每个劳动者都能在劳动中找到价值。

编辑|车莉、李晓、张岩、陈亚宇

摄像丨阮红宇韩栋梁雷

编辑丨赵云龙、任世平